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天生就是被世人誤解的變色龍—香港設(shè)計師專訪

2012-10-1    藍藍設(shè)計的小編

 

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變色龍似乎不是一種很受人們待見的動物。也許是從契訶夫的筆墨開始,它就成為了“沒有立場、原則,趨炎附勢、見風(fēng)使舵”的代名詞。然而,當(dāng)聽到來自香港的大師級品牌設(shè)計師陳偉璇以變色龍來比喻自己的時候,你就會發(fā)現(xiàn),世人對變色龍的誤解,一如世人對設(shè)計師的誤解
陳偉璇先生
 
人類社會其實與動物世界沒有兩樣

鐘情于野生動物生態(tài)的陳偉璇多年來就迷上了國家地理頻道( National Geographic)的動物紀(jì)錄片, 發(fā)現(xiàn)每種動物鮮明的生存本能與人類世界不同的求存方式不謀而合。譬如皮堅肉厚的鱷魚,擁有一擊必殺的攻擊力,卻喜歡鬼祟偷襲;身型龐大外表嚇人的禿鷹,明明擁有一定的獵食能力,竟偏好被遺棄的腐肉。碩大無朋,可一腳踢斃獅子老虎的大象又與世無爭;身懷厚甲,連大白鯊都拿它沒辦法的老海龜,能長年在大海中無憂無慮的生活,令人羨慕,可是數(shù)量極少,幼龜存活率少得令人擔(dān)心……
對人生的感悟,陳偉璇覺得是透過習(xí)慣將心比己的思考模式。當(dāng)時還在念中學(xué)的他開始覺得,人類社會的生態(tài)圈,其實和原始森林中的動物世界沒有兩樣 。“直到現(xiàn)在,我依然堅持當(dāng)時的觀點。沒有任何人為因素、不帶一絲包裝與煙幕的原始生態(tài)系統(tǒng),其實更能體現(xiàn)現(xiàn)代商業(yè)社會的生態(tài)現(xiàn)狀—無論是相輔共生還是生死相搏,其實都只是出于對生存與發(fā)展的原始欲望,只有平衡,沒有好壞。”
 
第一次創(chuàng)意天份被認可

因入學(xué)年齡早,永遠都是同級中年紀(jì)跟個子最小的一個,從小便飽受欺壓與譏笑的他,決定要洗脫這個弱小形象,做個獅子老虎好了。于是,年少沖動的他就很想盡快離開他討厭的校園生活,急匆匆地投身工作。第一份工作,是在香港一家大型連鎖眼鏡店中擔(dān)任銷售。他的洞察力與機靈的銷售技巧經(jīng)常成為傳遍整個集團的話題。在同事的眼中,他無比豁達,卻無比執(zhí)著,即使在店內(nèi)沒有客人的時候也不閑著,喜歡一個人跑去整理櫥窗內(nèi)的擺設(shè)。有一次碰巧總經(jīng)理到店內(nèi)巡視,看到新的櫥窗擺設(shè)就立即喜歡上了。隨后,總部竟發(fā)來一紙通知,使陳偉璇變成集團內(nèi)唯一負責(zé)櫥窗擺設(shè)的專職“美工”。他從工作上得到了認同與滿足感,更發(fā)覺當(dāng)人能活出自己,對人真誠便能得到真正的快樂。生命中從未出現(xiàn)過的尊重漸漸令他忘記小時候的遭遇。同時發(fā)覺獅子老虎雖然厲害,擁有令人敬畏的地位,卻孤獨無比。如果因為怕被欺負最后反而去欺負人,陳偉璇認為這是一個本性被召喚的現(xiàn)象,根本是自身對權(quán)勢與欲望的驅(qū)使,與他人無關(guān)。所有生物都有想表現(xiàn)自己本性的基因 ,不能理解也不可能改變。正如有人竟然夠膽殺人卻怕死得很,有人卻寧愿自殺也不喜歡跟人起沖突。他補充一句“獅子老虎很是兇猛,但肚子不餓的時候還是很好相處的,只是他們什么時候肚子餓就不知道了。”
 
往后幾年的工作經(jīng)驗中陳偉璇也一直有碰到兇惡狡猾的人,對自己定位也真的曾經(jīng)有動搖過。當(dāng)好人實在太累太吃虧了,但越是這樣想就越發(fā)覺自己身上似乎確實缺少了作為獅子、老虎的特性——既沒有鋒利牙齒、又沒有將人活剝生吞的狠勁。
 
剛到美留學(xué)的時候,他并沒有選定學(xué)系,好像是想一下子補回失去的上學(xué)機會一樣,文理科目統(tǒng)統(tǒng)照選。同時,也希望通過各科的學(xué)習(xí)成績尋找更適合自己發(fā)展的方向。然而,兩年后,結(jié)果所選科目成績均為A等。正在為擇校、擇系而煩惱的陳偉璇陪同朋友參加了一個藝術(shù)學(xué)院的畢業(yè)展。“在那個畢業(yè)展上,我仿佛回到了離開多年的故鄉(xiāng),每一件作品都那么熟悉又那么陌生,感覺像長期在飄浮的小船看到陸地那種興奮。參觀之后,我就下定決心把所有文理科統(tǒng)統(tǒng)拋棄,重新修讀藝術(shù)設(shè)計!”
 
要入名校,就要達到該校的入學(xué)要求,美術(shù)的基本工更必須到家才有機會。半途出家的他, 只好從學(xué)畫雞蛋開始。陳偉璇用了大半年時間磨拳擦掌,在學(xué)習(xí)過程中曾因英文對話帶有口音而被老師拒之門外。此事對他打擊甚大,令他堅決縮短準(zhǔn)備時間,并立志只限自己申請一次,否則便放棄學(xué)業(yè)回港。在這種“不成功便成仁”的壓力下結(jié)果一次性成功進入聲名顯赫的Art Center college of design正式修讀廣告系。
 
2005年,回港開創(chuàng)BONE idea tailoring,隨即為港中旅集團與芒果網(wǎng)進行換標(biāo)。
2006年,任香港彩福飲食集團品牌顧問,開創(chuàng)香港婚宴變革風(fēng)暴。
2007年,任香港國美電器品牌顧問。
2008年,任中國國美電器集團品牌顧問,主導(dǎo)國美成功換標(biāo)并統(tǒng)一全國門店形像。
2009-10年,主導(dǎo)彩福集團升格為譽宴集團。
2011年,負責(zé)香港耀才證券集團上巿前換標(biāo)并統(tǒng)一形象。
2012年至今,協(xié)助多個國內(nèi)外企業(yè)鞏固品牌發(fā)展。

陳偉璇主理過的企業(yè)品牌
 
自此之后,陳偉璇正式開啟與大陸企業(yè)的品牌設(shè)計之緣。許多有魄力、有眼光的大陸企業(yè)家,紛紛找到他,為品牌的長遠發(fā)展,尋求品牌設(shè)計的幫助。“其實大陸的企業(yè),比香港企業(yè)更具有發(fā)展?jié)撡|(zhì),他們的發(fā)展步伐更快、巿場大,不像香港企業(yè)那樣受到太多制約。但在長遠發(fā)展上,大陸企業(yè)卻往往只關(guān)注價格的競爭力,忽略了打造品牌能令產(chǎn)品增值的成效。所以很多企業(yè)在快速發(fā)展到一定程度的時候,同行技術(shù)與價格競爭力差不多時,往往出現(xiàn)瓶頸,停滯不前,結(jié)果演變成價格戰(zhàn)。以品牌設(shè)計為大陸眾多具有廣闊前景的發(fā)展中企業(yè)提供長遠發(fā)展的必要助力,就是我來大陸發(fā)展最重要的意義。另外,我也很注重在和企業(yè)合作中對于發(fā)展理念、尋求未來發(fā)展愿境方向等的共識,其間我遇到許多志趣相投、擁有國際視野的企業(yè)家朋友。能陪伴協(xié)助國內(nèi)有潛質(zhì)的企業(yè)走向國際,正是這些年在大陸發(fā)展讓我樂在其中最重要的因素。”

2012年,應(yīng)美國頂尖私人影院之父Theo Kalomirakis之邀出席國內(nèi)首屆“國際頂尖私人影院設(shè)計論壇”

從盲目追逐到如魚得水,回首這段“九曲十八彎”的發(fā)現(xiàn)自我的旅途,陳偉璇每每感嘆:“每個人天生都注定是‘社會生態(tài)’中的一種動物。你要做的,不是去刻意扮演某種動物,而是去發(fā)現(xiàn)自己究竟是什么。”
其實老早陳偉璇身上已有著成為一名設(shè)計師的明顯特征:首先是對美學(xué)的天賦:除了青年時擺設(shè)櫥窗受到高度肯定外,早在兩三歲時學(xué)寫字,就對文字筆劃和紙張留白的比例格外留意,不停嘗試在“白紙”和“黑字”的正負空間中取得平衡。其次,是追求完美,包括對細節(jié)的執(zhí)著以及對責(zé)任的重視:中學(xué)時到臺灣新營市念書,住在宿舍里的他,總是把每周評選一次、全宿舍唯一一塊“模范寢室”獎牌長期掛在自己的寢室門口。“當(dāng)時十二人共處一室,我對宿舍打掃的要求除了清潔衛(wèi)生、物品擺放整齊外,甚至包括氣味,每人掛毛巾的每角落都要對齊。”最后學(xué)校以為了其他人可以享有同樣榮譽為理由,勸服了陳偉璇自動放棄今后拿獎牌的機會,并大幅降低了衛(wèi)生評審標(biāo)準(zhǔn)。雖感無奈,但16 歲的他已經(jīng)開始明白,其實堅持做好自己已經(jīng)足夠,要求比大部份人高應(yīng)該是件好事。
 
世人對變色龍的誤解

陳偉璇工作室中養(yǎng)有一條變色龍,他坦言,之所以喜歡變色龍,是因為他覺得他和變色龍在本性上有很多的共通點,“無論是文學(xué)意義上的‘趨炎附勢、見風(fēng)轉(zhuǎn)舵’,還是對變色龍變色能力是一種‘保護色’的認知,都是對變色龍極大的誤解。事實上,變色龍身上的不同顏色,是內(nèi)心不同情緒的表現(xiàn)。變色龍其實是自我得有點高傲,遇到狀況就會默默步開,盡量避免和別人起沖突,蠻君子的??墒巧砩项伾r艷,怎樣低調(diào)都很難不惹人注目。最諷刺的是現(xiàn)實中的變色龍其實是寧死不屈的。 變色龍因為不滿意生活環(huán)境與待遇而絕食自殺的個案比比皆是,它們不會像小狗一樣為生活而去刻意奉承,絕對與世人認為的見風(fēng)轉(zhuǎn)舵剛好完全相反!說回來坊間又有多少所謂的設(shè)計師可以像變色龍般自我,立場與其顏色一樣鮮明,不為五斗米而折腰?
 
隨著設(shè)計業(yè)務(wù)的不斷擴大,以及對各類企業(yè)接觸的不斷深入,陳偉璇越發(fā)堅定地認為每個企業(yè)、每個品牌,都有自己的“社會生態(tài)”屬性。“譬如鯊魚,大家都會認為它們是危險的動物,即所有鯊魚都普遍被打上了‘危險’標(biāo)簽。事實上,有個別鯊魚品種其實是沒有鋒利牙齒、對人類完全不構(gòu)成威脅的。但很多企業(yè)正是被這種無法區(qū)隔的、模糊的品牌印象所害。如何讓大家對品牌形成清晰的印象,為品牌樹立獨具一格的品牌個性?這就需要我們深入骨髓地研究它、發(fā)掘它。我所開創(chuàng)的BONE idea tailoring正有此寓意。這個時候,變色龍的特質(zhì)就起到了重要的作用——我們喜形于色、對自己不認可的人和事物從不刻意討好 。這種看似不太世故的性格,卻是能使內(nèi)心感受零障礙地創(chuàng)作的最好特質(zhì) 。”陳偉璇笑著說:“若不是擁有變色龍的性格,對客戶溝通素質(zhì)的重視,和對自己的操守與作品長期保持不妥協(xié)的態(tài)度,如果只向錢看的話,老早已發(fā)了大財,炒賣房地產(chǎn)去了。”


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