伊人久久大香线蕉综合影视_日韩精品少妇无码受不了_71pao成人国产永久免费视频_国产伦片中文免费观看_国产高清无码麻豆精品_九色综合伊人久久富二代_日韩黄色精品_日韩A∨精品日韩精品无码

交互設(shè)計(jì)師常用的設(shè)計(jì)理論與心理學(xué)

2020-5-25    ui設(shè)計(jì)分享達(dá)人

掌握好常用的設(shè)計(jì)理論與心理學(xué)知識,能幫助我們對用戶的人性特征的拿捏,幫助我們較大的影響用戶底層決策,以產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

一、尼爾森10大可用性原則


1、狀態(tài)可見原則

不局限于:用戶的當(dāng)前狀態(tài)、知道當(dāng)前任務(wù)要做什么、任務(wù)進(jìn)度等。

2、環(huán)境貼切原則

設(shè)計(jì)要復(fù)合目標(biāo)用戶的認(rèn)知,符合用戶的心智模型,于是熟悉的事物越容易被用戶所接受。

3、撤銷重做原則

操作前可預(yù)知,操作中有反饋、操作后可撤銷。

4、一致性原則

不局限于:業(yè)內(nèi)產(chǎn)品的一致性、產(chǎn)品內(nèi)的一致性、版本迭代間的一致性

5、防錯原則

錯誤行動發(fā)生前,引導(dǎo)用戶向正確的方向前進(jìn);用戶觸碰到危險(xiǎn)操作時(shí)給予提示;危險(xiǎn)操作發(fā)生之后,提供撤回的入口。

6、易取原則

通過使用對象、動作和選項(xiàng)的可視化表達(dá),最大限度地減輕用戶的記憶負(fù)擔(dān)。

記住用戶的操作記錄、一個(gè)流程對應(yīng)一個(gè)操作目標(biāo)、提供適量的信息、選擇而不是輸入。

7、靈活原則

好的產(chǎn)品需要同時(shí)兼顧新用戶和資深用戶的需求。對新用戶來說,需要功能明確、清晰,對于老用戶需要快捷使用高頻功能。不可迎合某一種用戶,把不必要的信息占據(jù)重要部分。

8、易掃(讀)原則

不要包含不相關(guān)或低頻次的信息/操作。頁面中的每個(gè)額外信息都會降低主要內(nèi)容的相對可見性。

產(chǎn)品設(shè)計(jì)的四大基本原則:親密性、對齊、重復(fù)、對比。

9、容錯原則

錯誤信息應(yīng)該用通俗易懂的語言表達(dá),較準(zhǔn)確地指出問題,并且提出解決方案。避免通過代碼等用戶難以理解的形式

即:提供解決方案、幫助用戶從錯誤中恢復(fù)

10、人性化幫助

如果系統(tǒng)能讓用戶不需要閱讀文檔就會使用那是最好的,但通常情況下還是需要幫助文檔的。任何信息應(yīng)該容易被搜索,且專注于用戶的目標(biāo)任務(wù),并列出具體的步驟來告知用戶。


二、費(fèi)茨定律

翻譯成人話就是:

1. 按鈕做大點(diǎn)(W大點(diǎn))更易于點(diǎn)擊

2. 將按鈕放置在離開始點(diǎn)較近的地方

3. 相關(guān)按鈕之間距離近點(diǎn)(D小點(diǎn))更易于點(diǎn)擊

4. 屏幕的四角與四邊是「無限可選中」位置(非移動端)

5. 通過費(fèi)茨定律的反向使用,可以降低按鈕被點(diǎn)擊的可能


三、米勒定律


米勒定律預(yù)測人的工作記憶能夠記住的項(xiàng)為7(±2)個(gè)。1956年認(rèn)知心理學(xué)家喬治·米勒發(fā)表了一篇論文,他討論了短期記憶和記憶跨度的極限。

不要亂用 “神奇的7” 為設(shè)計(jì)進(jìn)行不必要的限制;

將內(nèi)容整理為較小的單元,以便用戶輕松地處理、理解和記憶。


比如電話號碼的顯示方式、銀行卡的顯示方式等


四、接近法則


觀察者看到彼此鄰近(空間或時(shí)間)的物體時(shí),會將它們視為一個(gè)整體。

在界面設(shè)計(jì)中,對信息的組織已經(jīng)離不開這個(gè)法則了,他在界面中所體現(xiàn)的就是把相關(guān)的信息塊組合在一起,不太相關(guān)的分離開,增強(qiáng)與區(qū)分元素之間的關(guān)聯(lián)性,所強(qiáng)調(diào)的是空間和位置。

接近法則產(chǎn)生于群組,它可以減少信息設(shè)計(jì)的復(fù)雜性,對引導(dǎo)用戶的視覺流、便于用戶對界面的解讀起到至關(guān)重要的作用。


五、席克定律


??硕墒且环N心理物理學(xué)定律。用戶所面臨的選擇數(shù)量越多,做出選擇所花費(fèi)的時(shí)間就越長,在人機(jī)交互的界面中選項(xiàng)越多,意味著用戶做出決策的時(shí)間越長。


六、泰斯勒定律(復(fù)雜性守恒定律)


泰斯勒定律又稱復(fù)雜性守恒定律,該定律認(rèn)為每一個(gè)過程都有其固有的復(fù)雜性,這個(gè)復(fù)雜性存在一個(gè)臨界點(diǎn),超過了這個(gè)點(diǎn)就不能再簡化了,你只能將固有的復(fù)雜性從一個(gè)地方移動到另外一個(gè)地方。


七、奧卡姆剃刀原理


奧卡姆剃刀原理的核心思想為:“切勿浪費(fèi)較多東西去做用較少東西同樣可以做好的事——如無必要,勿增實(shí)體,即簡單有效原理”。


八、防錯原則


操作前有提示,操作中有反饋、操作后可撤銷。


九、損失厭惡


損失厭惡是指人們面對同樣數(shù)量的收益和損失時(shí),認(rèn)為損失更加令他們難以忍受。同量的損失帶來的負(fù)效用為同量收益的正效用的2.5倍。損失厭惡反映了人們的風(fēng)險(xiǎn)偏好并不是一致的,當(dāng)涉及的是收益時(shí),人們表現(xiàn)為風(fēng)險(xiǎn)厭惡;當(dāng)涉及的是損失時(shí),人們則表現(xiàn)為風(fēng)險(xiǎn)尋求。


十、安慰劑效應(yīng)


“安慰劑效應(yīng)”指的是,對于某種無效的療法或干預(yù)手段,僅僅是“相信它有效”,就能改善健康,并能改變認(rèn)知


十一、多爾蒂門檻


研究結(jié)果表明,計(jì)算機(jī)的響應(yīng)速度直接影響了使用者做出下一個(gè)決定所要花費(fèi)的時(shí)間(這個(gè)時(shí)間被稱為用戶響應(yīng)時(shí)間),換句話說,計(jì)算機(jī)相應(yīng)的時(shí)間越長,用戶就要花費(fèi)越多的時(shí)間來思考和決定下一步的操作。


合理的操作響應(yīng)時(shí)長、方式有助于用戶保持專注和提率。

軟件操作的過度動畫時(shí)間不宜太短或太長,最常見于 400ms 左右。

如果無法避免操作中較長讀取、等待時(shí)間,那么就用其他更有趣的動畫、頁面來減少用戶的焦慮感。


十二、馬斯洛需求層次理論


馬斯洛需求層次理論是人本主義科學(xué)的理論之一,由美國心理學(xué)家亞伯拉罕?馬斯洛在1943年在《人類動機(jī)理論》論文中所提出。書中將人類需求像階梯一樣從低到高按層次分為五種,從低到高依次是:生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求。

但最終馬斯洛添加求知需求和審美需求,自此馬斯洛需求層次理論最終定型為8層。

十三、格式塔心理學(xué)


格式塔原則描述了當(dāng)某些條款和條件被應(yīng)用時(shí),人類大腦如何感知視覺成分。它幫助大腦創(chuàng)造視覺的意象。因此,格式塔原則基于六個(gè)主要類別:

位置和位置;

接近;

對稱與秩序;

類似;

關(guān)閉;

連續(xù)性。


十四、自我參照效應(yīng)


第一種是精細(xì)加工說:在記憶過程中,這些事物在頭腦中被進(jìn)行了精細(xì)加工,與頭腦中的已有知識之間建立了更多的聯(lián)系,因此回憶時(shí)的提示線索更多,回憶效果更好。

第二種是組織加工說:于自我的知識是頭腦中存在的一種結(jié)構(gòu)良好的組織體系,它對與自己相關(guān)的事物有更好的固著作用;同時(shí),由于自我知識常常被激活,因此與之相關(guān)的信息也更容易被相應(yīng)地激活起來,這樣回憶起來也就更容易。

第三種是雙過程說:即自我參照任務(wù)能提高記憶的機(jī)制既包括精細(xì)加工因素,也有組織作用的參與

廣告商會挖空心思的建立商品和你的關(guān)聯(lián),告知我們?nèi)绻阗徺I了我的商品,你就會獲得怎樣的好處。而自媒體人則在標(biāo)題上盡量簡明扼要的說明,我要說的事情和你密切相關(guān),不看就虧了。所以,稍微有深度的文章在快餐式的自媒體平臺中反而閱讀量不高,這是因?yàn)槲恼聵?biāo)題所涵蓋的內(nèi)容可能只和少部分人有關(guān)。


十五、上癮模型


1、觸發(fā):提醒人們采取下一步行動


觸發(fā)分為外部觸發(fā)與內(nèi)部觸發(fā)

外部觸發(fā)又分為:

付費(fèi)型觸發(fā)、回饋型觸發(fā)、人際型觸發(fā)、自主型觸發(fā)。

內(nèi)部觸發(fā)

內(nèi)部觸發(fā)通過用戶記憶存儲中的各種關(guān)聯(lián)來提醒他們采取下一步行動。

比如餓了的時(shí)候想起餓了么,想健身的時(shí)候想起keep


2、行動:人們在期待酬賞時(shí)的直接反應(yīng)


福格行為模型可以用公式來呈現(xiàn),即B=MAT。B代表行為,M代表動機(jī),A代表能力,T代表觸發(fā)。要想使人們完成特定的行為,動機(jī)、能力、觸發(fā)這三樣缺一不可。 否則,人們將無法跨過“行動線”,也就是說,不會實(shí)施某種行為。

比如說中午十一點(diǎn)你餓了想到餓了么訂餐但是由于你的手機(jī)沒電了定不了餐,中午要吃飯是動機(jī),訂餐想到叫餓了么外賣是觸發(fā),能夠用手機(jī)訂餐是能力,但是因?yàn)槭謾C(jī)沒有電 你就缺乏了相應(yīng)的能力所以這個(gè)行為就沒法完成。(當(dāng)然你也能用朋友的手機(jī)訂餐,這里只是舉個(gè)例子)


福格總結(jié)了簡潔性所包含的6個(gè)元素 ,即影響任務(wù)難易程度的6個(gè)要素,它們是:


  • 時(shí)間——完成這項(xiàng)活動所需的時(shí)間。

  • 金錢——從事這項(xiàng)活動所需的經(jīng)濟(jì)投入。

  • 體力——完成這項(xiàng)活動所需消耗的體力。

  • 腦力——從事這項(xiàng)活動所需消耗的腦力。

  • 社會偏差——他人對該項(xiàng)活動的接受度。

  • 非常規(guī)性——按照福格的定義,“該項(xiàng)活動與常規(guī)活動之間的匹配程度或矛盾程度”。


四種非常規(guī)的效應(yīng)刺激動機(jī):


  • 稀缺效應(yīng):(限量1000件)

  • 環(huán)境效應(yīng):(同一款啤酒在便利店和高檔就把價(jià)格不一,但人們愿意為價(jià)格買單)

  • 錨定效應(yīng):(瑞幸咖啡定價(jià)24元的拿鐵對標(biāo)星巴克的32元拿鐵)

  • 贈券效應(yīng):(利益進(jìn)度吸引用戶動機(jī))


3、多變的酬賞:滿足用戶的需求,激發(fā)使用欲


多變性會使大腦中的伏隔核更加活躍,并且會提升神經(jīng)傳遞素多巴胺的含量,促使我們對酬賞產(chǎn)生迫切的渴望。 研究測試表明,當(dāng)賭博者贏了錢,或是異性戀男性看到美女的圖片時(shí),大腦伏隔核中的多巴胺含量會上升。

多變的酬賞主要表現(xiàn)為三種形式:社交酬賞、獵物酬賞、自我酬賞。那些讓我們欲罷不能的習(xí)慣養(yǎng)成類產(chǎn)品或多或少都利用了這幾類酬賞。


社交酬賞

所謂社交酬賞,是指人們從產(chǎn)品中通過與他人的互動而獲取的人際獎勵。比如微信的點(diǎn)贊評論、站酷的推薦,用戶能夠獲得社交的認(rèn)同。


獵物酬賞

獵物酬賞,是指人們從產(chǎn)品中獲得的具體資源或信息。


自我酬賞

所謂自我酬賞,是指人們從產(chǎn)品中體驗(yàn)到的操控感、成就感和終結(jié)感。


4、投入:通過用戶對產(chǎn)品的投入,培養(yǎng)忠實(shí)用戶


要想讓用戶產(chǎn)生心理聯(lián)想并自動采取行動,首先必須讓他們對產(chǎn)品有所投入。


用戶對某件產(chǎn)品或某項(xiàng)服務(wù)投入的時(shí)間和精力越多,對該產(chǎn)品或服務(wù)就越重視。事實(shí)上,有充分證據(jù)表明,用戶投入的多寡與其熱愛某項(xiàng)事物的程度成正比。


1、文飾效應(yīng)心理


(1)我們總是高估自己的勞動成果。

(2)我們總是盡力和過去保持行為一致。

(3)我們總是避免認(rèn)知失調(diào)。


2、點(diǎn)滴投入


(1)儲存價(jià)值

(2)內(nèi)容

(3)數(shù)據(jù)資料

(4)關(guān)注者

(5)信譽(yù)

(6)技能


3、加載下一個(gè)觸發(fā)


用戶投入的同時(shí)也可以通過加載下一個(gè)觸發(fā)的令自己重新開始上癮循環(huán),從而增加了進(jìn)入上癮循環(huán)的可能性。


十六、雅各布定律


雅各布定律(簡稱雅各布互聯(lián)網(wǎng)用戶體驗(yàn)法則),它指出如果用戶已將大部分時(shí)間花費(fèi)在某個(gè)網(wǎng)站上,那么他們會希望你的網(wǎng)站可以與那些他們已熟悉的網(wǎng)站一樣擁有相似的使用模式。


我們在與新事物互動的過程中,用戶使用的是以往的經(jīng)驗(yàn)


對設(shè)計(jì)師來說,我們可以匹配用戶的心智模型來改善體驗(yàn)。因此,用戶可以輕松地將已有經(jīng)驗(yàn)從一種產(chǎn)品或體驗(yàn)轉(zhuǎn)移到另一種上,無需額外了解新系統(tǒng)的工作原理。

當(dāng)設(shè)計(jì)師與用戶的心智模型一致時(shí),良好的用戶體驗(yàn)就得以實(shí)現(xiàn)。


十七、KANO模型


KANO模型大家可以看看這個(gè)童鞋的總結(jié)很詳細(xì)

https://www.zcool.com.cn/article/ZMTAyMjQ3Mg==.html


十八、古藤堡表圖表法


人們在瀏覽頁面或布局時(shí)視線趨于從左上角移動到右下角

古騰堡圖表法說明我們觀看頁面的視線并不是鏡面對稱的,我們需要在設(shè)計(jì)中避免出現(xiàn)此類錯誤但絕不是墨守成規(guī),將頁面的 Logo放置在左上角而主體向右下角延伸,左下和右上作為視覺的盲點(diǎn)可以添加輔助元素


十九、尼爾森F型視覺模型


尼爾森F型視覺模型由 Jakob Nielsen于2006年提出

他指出,我們在第一次觀看頁面時(shí),視線會呈 F的形狀關(guān)注頁面。
1.先從頂部開始從左到右水平移動。
2.目光再下移開始從左到右觀察但是長度會相對短些。
3.以較短的長度向下掃視,形成一個(gè) F形狀,此時(shí)我們的閱讀速度較慢,更為系統(tǒng)和條理性。


二十、序列效應(yīng)


1.在列舉信息時(shí),排在最前和最后的元素,比排在中間的更容易讓人記住。

2.對排在開頭的信息產(chǎn)生加強(qiáng)的回想效果,稱為:初始效應(yīng),人們有時(shí)候會把最前面的信息儲存在長期記憶中。排在結(jié)尾的信息產(chǎn)生加強(qiáng)的回想效果,稱為:時(shí)近效應(yīng)。時(shí)近效應(yīng)適用于聽覺刺激。初始效應(yīng)適用于視覺刺激。

3.在列舉信息元素時(shí),如果列舉信息屬于視覺性,那么把重要的信息放在最前面;如果是聽覺性,就放在最后面。如果是用戶必須做決定,并且是最后一項(xiàng)出現(xiàn)后馬上做決定,那么就將想要用戶做決定的信息放置最后,以便增加獲選概率,否則放在最前面。

4. 應(yīng)用例子:比如在很多app產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí),個(gè)人賬戶與設(shè)置基本放在頁面的最前面和最后面,這體現(xiàn)著產(chǎn)品信息的序列關(guān)系,重要次序,所以在進(jìn)行設(shè)計(jì)時(shí),可以在信息排序上遵循序列效應(yīng)。 當(dāng)然還有一些產(chǎn)品想對用戶進(jìn)行引導(dǎo)操作,也可以利用這個(gè)法則,將信息放置最前或最后。

轉(zhuǎn)自:站酷-YELLOW_J 

日歷

鏈接

個(gè)人資料

存檔

男女之事视频高清在线观看| 亚洲欧美激情在线| 午夜激情av网站| 国产日韩欧美亚洲二区| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 午夜激情久久久久久久| 亚洲成人手机| 精品亚洲成国产av| 欧美xxⅹ黑人| 成人三级做爰电影| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 男女之事视频高清在线观看| 久久久久视频综合| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 啦啦啦啦在线视频资源| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲国产日韩一区二区| 国产国语露脸激情在线看| 黄色怎么调成土黄色| 午夜激情av网站| 男女无遮挡免费网站观看| 黄频高清免费视频| 一级片'在线观看视频| 亚洲av片天天在线观看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 午夜免费成人在线视频| 国产av精品麻豆| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产成人免费无遮挡视频| 国产成人欧美| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| av福利片在线| 午夜日韩欧美国产| 无遮挡黄片免费观看| 大陆偷拍与自拍| 极品人妻少妇av视频| 国产成人a∨麻豆精品| 黑人欧美特级aaaaaa片| 大片电影免费在线观看免费| 国产高清国产精品国产三级| 免费在线观看日本一区| av电影中文网址| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 国产精品1区2区在线观看. | 纯流量卡能插随身wifi吗| 国产一区二区三区综合在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲精品av麻豆狂野| 老司机靠b影院| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产成人av教育| 99久久综合免费| 亚洲全国av大片| 大香蕉久久网| 在线av久久热| 国产精品1区2区在线观看. | 好男人电影高清在线观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 99精品久久久久人妻精品| 日日爽夜夜爽网站| 欧美+亚洲+日韩+国产| 啦啦啦 在线观看视频| 精品熟女少妇八av免费久了| 一区二区三区乱码不卡18| 精品亚洲成国产av| 中国美女看黄片| svipshipincom国产片| 午夜激情av网站| 他把我摸到了高潮在线观看 | 9色porny在线观看| 久久人人97超碰香蕉20202| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲人成电影免费在线| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| www.自偷自拍.com| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 中文字幕最新亚洲高清| 久久久久久久国产电影| 成年美女黄网站色视频大全免费| 伦理电影免费视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久精品人人爽人人爽视色| 久久久国产一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡| 久热这里只有精品99| a在线观看视频网站| 久久影院123| 婷婷色av中文字幕| 亚洲第一青青草原| 香蕉丝袜av| 国产成人精品在线电影| 黄色视频,在线免费观看| 大陆偷拍与自拍| 国产成人影院久久av| 国产97色在线日韩免费| 9色porny在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影 | 久久毛片免费看一区二区三区| 国产成人影院久久av| 精品一区二区三区av网在线观看 | 青春草视频在线免费观看| 亚洲精品自拍成人| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 久久人妻福利社区极品人妻图片| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 少妇 在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 免费不卡黄色视频| 少妇 在线观看| 99国产精品免费福利视频| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲国产欧美网| 在线观看一区二区三区激情| 色精品久久人妻99蜜桃| 色播在线永久视频| 国产av一区二区精品久久| 国产精品成人在线| av国产精品久久久久影院| 国产亚洲精品一区二区www | 日韩大片免费观看网站| 男女边摸边吃奶| 视频区图区小说| 婷婷丁香在线五月| 日韩中文字幕视频在线看片| 一级毛片电影观看| 伦理电影免费视频| 精品高清国产在线一区| www日本在线高清视频| 老汉色∧v一级毛片| 免费在线观看影片大全网站| 极品少妇高潮喷水抽搐| 成人国产一区最新在线观看| 精品亚洲成a人片在线观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 飞空精品影院首页| 国产精品久久久人人做人人爽| 中文字幕人妻丝袜制服| 一进一出抽搐动态| √禁漫天堂资源中文www| 久久国产精品影院| 90打野战视频偷拍视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 十八禁网站免费在线| 性少妇av在线| 亚洲欧美激情在线| 成年美女黄网站色视频大全免费| 日本av手机在线免费观看| 国产精品影院久久| 免费人妻精品一区二区三区视频| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲色图综合在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 精品亚洲成国产av| 在线精品无人区一区二区三| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲国产av新网站| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲熟女毛片儿| 一区二区日韩欧美中文字幕| 丝袜美腿诱惑在线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产免费视频播放在线视频| 欧美日韩黄片免| 宅男免费午夜| 超色免费av| 久久久久精品国产欧美久久久 | 亚洲全国av大片| 国产在线视频一区二区| 久久九九热精品免费| 9色porny在线观看| 国产一级毛片在线| 亚洲少妇的诱惑av| 真人做人爱边吃奶动态| 99久久99久久久精品蜜桃| 美女视频免费永久观看网站| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产高清videossex| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 成年av动漫网址| 国产一区二区三区综合在线观看| 大香蕉久久成人网| 久久午夜综合久久蜜桃| av免费在线观看网站| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 99国产精品一区二区蜜桃av | 美女国产高潮福利片在线看| 日本91视频免费播放| 大陆偷拍与自拍| 性少妇av在线| 搡老熟女国产l中国老女人| av在线app专区| 18禁国产床啪视频网站| 日本精品一区二区三区蜜桃| av网站免费在线观看视频| 狂野欧美激情性xxxx| 男男h啪啪无遮挡| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 俄罗斯特黄特色一大片| 免费不卡黄色视频| 午夜日韩欧美国产| av线在线观看网站| 午夜福利免费观看在线| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 91老司机精品| 妹子高潮喷水视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 啦啦啦在线免费观看视频4| 三上悠亚av全集在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 亚洲精品乱久久久久久| 嫩草影视91久久| 一级片免费观看大全| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 777米奇影视久久| 国产一级毛片在线| 免费高清在线观看视频在线观看| 丰满少妇做爰视频| 美女高潮到喷水免费观看| 一级毛片电影观看| 日韩视频在线欧美| 日韩制服骚丝袜av| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产亚洲欧美精品永久| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 蜜桃在线观看..| 精品国产乱码久久久久久男人| 丝袜人妻中文字幕| 2018国产大陆天天弄谢| 精品少妇久久久久久888优播| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 黄色视频不卡| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| av在线app专区| 欧美xxⅹ黑人| 亚洲精品国产一区二区精华液| 精品福利观看| 18禁国产床啪视频网站| 欧美日韩视频精品一区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 亚洲伊人色综图| 久久久国产精品麻豆| 精品欧美一区二区三区在线| 另类精品久久| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲一区中文字幕在线| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲av片天天在线观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 久久青草综合色| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产精品免费大片| 国产真人三级小视频在线观看| 最黄视频免费看| 99热全是精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 欧美黄色片欧美黄色片| 一级毛片电影观看| 波多野结衣av一区二区av| tocl精华| 另类精品久久| 中文欧美无线码| 欧美日韩av久久| 国产欧美亚洲国产| 看免费av毛片| 在线精品无人区一区二区三| 国产一区二区 视频在线| 久久狼人影院| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产黄频视频在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产在线免费精品| 大码成人一级视频| av国产精品久久久久影院| 欧美黄色淫秽网站| 一级毛片精品| 搡老岳熟女国产| 久久人妻熟女aⅴ| 青青草视频在线视频观看| 91字幕亚洲| 国产精品九九99| 午夜老司机福利片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 免费人妻精品一区二区三区视频| 日韩一区二区三区影片| 久久精品成人免费网站| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 日韩中文字幕视频在线看片| 丝袜喷水一区| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 99国产极品粉嫩在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲成人免费电影在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲三区欧美一区| 久久精品亚洲av国产电影网| 在线观看www视频免费| 麻豆av在线久日| 丰满少妇做爰视频| 中文字幕制服av| 看免费av毛片| 亚洲欧美激情在线| 精品乱码久久久久久99久播| 嫁个100分男人电影在线观看| 看免费av毛片| 丝袜喷水一区| 黄频高清免费视频| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲精品成人av观看孕妇| 考比视频在线观看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 老汉色∧v一级毛片| 桃红色精品国产亚洲av| 在线观看www视频免费| 亚洲av国产av综合av卡| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 男女边摸边吃奶| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 久久狼人影院| 国产视频一区二区在线看| 久久亚洲国产成人精品v| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 久久国产精品大桥未久av| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 国产欧美亚洲国产| 精品欧美一区二区三区在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 爱豆传媒免费全集在线观看| av在线老鸭窝| 国产亚洲欧美精品永久| 两个人免费观看高清视频| 亚洲欧洲日产国产| 国产av一区二区精品久久| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲国产看品久久| √禁漫天堂资源中文www| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 日本精品一区二区三区蜜桃| 日日夜夜操网爽| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 窝窝影院91人妻| 国产在线视频一区二区| 中文字幕高清在线视频| 久久中文字幕一级| 五月天丁香电影| 亚洲av日韩在线播放| 欧美性长视频在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | svipshipincom国产片| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| √禁漫天堂资源中文www| 午夜福利乱码中文字幕| 中国国产av一级| 久久中文看片网| 丰满迷人的少妇在线观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 青春草亚洲视频在线观看| a级片在线免费高清观看视频| 正在播放国产对白刺激| 91精品三级在线观看| 亚洲色图综合在线观看| 久久国产精品大桥未久av| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 岛国在线观看网站| 美女大奶头黄色视频| 亚洲专区国产一区二区| 香蕉国产在线看| 欧美 日韩 精品 国产| 亚洲人成电影免费在线| 男女午夜视频在线观看| 一级片'在线观看视频| 午夜福利乱码中文字幕| 国产一区二区 视频在线| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 看免费av毛片| 老司机影院毛片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 香蕉丝袜av| 岛国在线观看网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 欧美成狂野欧美在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 老熟女久久久| 国产男人的电影天堂91| 国产精品国产av在线观看| 国产一区二区 视频在线| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 窝窝影院91人妻| 亚洲人成77777在线视频| 高清欧美精品videossex| 欧美在线一区亚洲| 国产亚洲一区二区精品| 欧美日韩一级在线毛片| 在线观看人妻少妇| 午夜久久久在线观看| 亚洲精品一二三| 黄片播放在线免费| 午夜福利在线免费观看网站| 岛国在线观看网站| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产高清视频在线播放一区 | 午夜免费观看性视频| www.熟女人妻精品国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 99久久综合免费| 久久中文字幕一级| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲五月婷婷丁香| 久久人人97超碰香蕉20202| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 久久午夜综合久久蜜桃| 性高湖久久久久久久久免费观看| 超碰成人久久| 精品久久蜜臀av无| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 大陆偷拍与自拍| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲一码二码三码区别大吗| 97精品久久久久久久久久精品| 91国产中文字幕| 18禁观看日本| 欧美一级毛片孕妇| kizo精华| 中文字幕高清在线视频| 大型av网站在线播放| 亚洲三区欧美一区| 精品国产一区二区久久| 精品视频人人做人人爽| 日本av手机在线免费观看| 亚洲av电影在线进入| 超碰成人久久| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 一本色道久久久久久精品综合| 国产精品一区二区在线不卡| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 亚洲av片天天在线观看| 精品福利永久在线观看| 悠悠久久av| 欧美黄色淫秽网站| 国产欧美日韩一区二区三 | 国产一卡二卡三卡精品| 一级毛片精品| 在线看a的网站| 一区二区三区激情视频| 亚洲伊人久久精品综合| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 电影成人av| 丝袜在线中文字幕| 少妇的丰满在线观看| 久久天堂一区二区三区四区| 热re99久久国产66热| 69av精品久久久久久 | 亚洲精品粉嫩美女一区| 免费日韩欧美在线观看| 久久九九热精品免费| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 超碰成人久久| 激情视频va一区二区三区| 免费人妻精品一区二区三区视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 午夜福利在线观看吧| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 老司机影院毛片| 一级毛片精品| 久久av网站| 国产人伦9x9x在线观看| 欧美97在线视频| 老司机福利观看| 国产精品久久久av美女十八| 热99re8久久精品国产| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产精品影院久久| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲全国av大片| 三级毛片av免费| 国产高清视频在线播放一区 | 日韩免费高清中文字幕av| 99国产综合亚洲精品| 国产亚洲精品一区二区www | 性色av一级| 国产黄频视频在线观看| 国产精品一二三区在线看| 欧美黑人精品巨大| 免费高清在线观看日韩| 国产av国产精品国产| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产精品 欧美亚洲| 精品一品国产午夜福利视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 深夜精品福利| 免费在线观看日本一区| 国产精品九九99| 亚洲av成人一区二区三| 老司机影院毛片| 午夜福利影视在线免费观看| 51午夜福利影视在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 男女国产视频网站| 亚洲成人国产一区在线观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| av电影中文网址| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产野战对白在线观看| 亚洲国产精品一区三区| 精品国产乱码久久久久久男人| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲av男天堂| 欧美黑人欧美精品刺激| 五月天丁香电影| 欧美日韩福利视频一区二区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| av超薄肉色丝袜交足视频| 男人舔女人的私密视频| 国产高清videossex| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 一区二区三区激情视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲国产日韩一区二区| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 精品国产一区二区久久| 亚洲成人国产一区在线观看| 一本大道久久a久久精品| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产真人三级小视频在线观看| 一级毛片精品| 1024视频免费在线观看| 涩涩av久久男人的天堂| 午夜免费鲁丝| 亚洲黑人精品在线| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产精品一区二区免费欧美 | 蜜桃国产av成人99| 欧美另类亚洲清纯唯美| 一个人免费在线观看的高清视频 | 电影成人av| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产成人av激情在线播放| 99国产精品一区二区蜜桃av | 丝袜在线中文字幕| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 一个人免费在线观看的高清视频 | 亚洲国产欧美一区二区综合| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 高清黄色对白视频在线免费看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 中国国产av一级| 亚洲七黄色美女视频| 久久久久久久国产电影| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 黑丝袜美女国产一区| 妹子高潮喷水视频| www.精华液| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 999精品在线视频| 国产精品 欧美亚洲| 精品国产乱码久久久久久男人| 12—13女人毛片做爰片一| √禁漫天堂资源中文www| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产成人欧美| av一本久久久久| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 成人av一区二区三区在线看 | 久久女婷五月综合色啪小说| 在线观看www视频免费| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产av精品麻豆| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品一区在线观看国产| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 99精国产麻豆久久婷婷| 欧美日韩黄片免| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 久久久久久人人人人人| 熟女少妇亚洲综合色aaa.|